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货运从业资格证到期,换证前需要继续教育杭州哪里有
1、到县级以上地方人民政府交通运输主管部门即可。依据《道路运输驾驶员继续教育办法》第五条规定：交通运输部负责指导全国道路运输驾驶员的继续教育工作。县级以上地方人民政府交通运输主管部门负责组织领导本行政区域内的道路运输驾驶员继续教育工作。
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2、其户籍地或者暂住地设区的市级道路运输管理机构办理发放。
3、职业培训 申请人到有培训资质的驾校报名，将从业资格证申请登记表及身份证、驾驶证及从业资格证复印件交驾校存档。驾校按《营运汽车驾驶员职业培训教学计划与教学大纲》规定的内容、课时和市运管处的相关规定进行培训。培训时间为两天。从业资格考试 由市级运政管理机关组织理论考试和实操考试。
4、直接到当地运输管理部门办理换证。根据规定，道路运输从业资格证有效期为6年，道路运输从业人员需在从业资格证件有效期满30日前，到原发证机关办理换证手续。办理时必须有参加继续教育二次的记录。超过从业资格证件有效期180日未申请换证的，注销从业资格证件。
5、你好，货运驾驶员从业资格证到期换证不用学习。但是，根据交通运输部《道路运输驾驶员继续教育办法》如果两年一次的继续教育没学的话，要补充学习之后才能办理到期换证手续。
6、通常情况下货运从业资格证到期前的三十日内就需要去办理换证手续了，那么货运从业资格证到期后，该怎么进行换领呢？首先，车主需要在货运从业资格证到期前的三十日内，到市级的交通运输部门提出换证的申请，然后车主需要填写一份《经营性道路客货运输驾驶员从业资格考试》的申请表。
环球公司管理人员的招聘有什么问题
（一）企业高层管理者忽视人员招聘工作 从现代一些企业的高层管理者对待人力资源管理工作的态度来看，并没有做到对人员招聘工作的重视。大部分企业的高层管理者很少，甚至从来不会参加一些社会招聘和校园招聘，认为招聘工作是人力资源部门的事，喜欢“摆架子”、树立“权威”。
招聘人员职业化水平较低，缺乏必要的组织培训。招聘工作甄选方法单一，面试安排不科学。缺乏有效的人才储备管理，人才流失严重。
缺乏人力资源规划，使招聘不能从系统性和可持续性的角度考虑问题，导致招聘定位不准确。第二，招聘工作组织不合理，缺乏科学规范。企业招聘工作中，往往将着力点放在收集并筛选简历，面试，甄选录用等招聘环节上，这固然是很重要的，但招聘的组织工作对成功的招聘也有重要的影响。
专业性的差距无论是规划性的问题还是科学性的问题，实质上也都是人力资源部门和企业管理者对于专业性的把握不足所导致的，集中表现在招聘形式的单一，招聘需求的把握这两方面。完善我国企业招聘工作的对策制定合理的招聘计划准确的岗位定位。
“但后来发现这些从基层提拔到中层管理职位的员工缺乏相应的知识和技能”、”先放在基层管理职位，以备锻炼后提升为中层管理人员，但在两年之中，所有的这些人都离开了该公司“这两点已经很好的说明了问题的出处：问题出在基层。
杭州市货运导航系统哪里下载
手机应用市场或者网址下载。杭州市货运导航系统有GPS定位，能实现其它导航没有的限高、限重、禁区路段规避功能。
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